히잡 질문은 취업 면접에서 차별적이다

히잡

히잡 쓸 것인지 묻는 것은 차별적인 행동이라고 주 인권위는 말했다.

국가인권위원회는 신원 미상의 비정부기구(NGO) 책임자에게 이런 차별이 재발하지 않도록 대책을 마련하라고 권고했다고 21일 밝혔다.

이번 권고안은 신원이 공개되지 않은 한 여성이 2019년 통역·번역직을 신청했지만 종교적 베일을 쓰고 있어 일자리를 얻지 못했다며 NGO를 상대로 헌법소원을 낸 데 따른 것이다.

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히잡 을 쓴 사람들과 함께 일할 수 없다는 말을 들었다고 주장했다.

이 단체는 그러나 이 단체의 다른 무슬림 직원들이 직장에서 히잡을 착용하지 않았을 때 단순히 히잡을 착용할 것인지에 대한 질문을 받자 인종 차별 주장으로 시끄럽게 항의했다고 주장했다.

이 단체는 또 지원자가 면접에 지각을 하고 통번역 능력이 평범해 히잡 문제가 아니라 점수가 낮아 취업하지 못했다고 밝혔다.

인권위는 지원자가 이슬람식 두건을 쓰고 있어 취업에 실패했다고 판단하기 어렵다고 밝혔다.그럼에도 불구하고, 위원회는 이 질문이 성격상 차별적이며 합리적이지 않다고 말했다.

금감원은 또 직무 요건과 무관한 질문은 독일 영국 일본 등 다른 나라에서도 차별로 간주된다는 점에 주목했다.

해체된 K-pop 걸그룹 GFriend의 세 멤버가 새로운 팀을 만들기 위해 재회한다고 그들의 새 소속사가 수요일에 발표했다.

스타트업 K팝 소속사 빅플래닛메이드 측은 보도자료를 통해 “은하, 신비, 엄지가 최근 (우리들과) 전속계약을 체결했다”고 밝혔다.

3인조 그룹으로서 다양한 활동을 펼칠 것”이라고 말했다.3인방의 이름과 정식 출범 시기는 공개되지 않았다.

세 사람은 2015년 한국 그룹 이름이 ‘여자친구’로 번역되는 GFriend의 멤버로 데뷔했다.

6년 동안 함께하며 높은 인기를 누린 이 6인조 그룹은 올해 5월 소스뮤직과의 계약이 종료되면서 해체되었다.

이 가수들은 또한 함께 찍은 사진을 올리고 소셜 미디어에 그들의 새로운 출발에 대한 소감을 언급했다.

“(집단이 해체된 이후) 시간이 너무 많이 흘렀다.은하는 SNS에 “너무 오래 기다려주신 팬분들께 죄송하고 감사드린다”고 소감을 밝혔다.

무대에서 좋은 노래와 공연으로 보답하고 싶다”고 말했다.

엄지는 어려움이 많았다고 말했지만 지금은 많은 일들이 정리되고 준비되었다.

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그녀는 “새롭게 시작하는 활동에 매우 흥분된다”고 덧붙였다.